你好,见过程序员算工资吗?
小孙干程序员这行,已经3年了。
那天他收到一个邀请,邀请者是招他入职的HR小美。
作为一个单身3年的程序员,他自然不会拒绝对他有知遇之恩的小美。这是他的自我修养。
——更何况,虽然他从来没有算过工资,但这个需求依然比昨天产品经理提的,sensible太多、太多、太多…………
HR的参赛需求
来到小美邀他参加的算工资比赛现场,小孙才发现,原来一切比他想象的复杂。这场比赛不仅需要算100人工资,同场竞技的参赛选手竟也有100位!而且一个个都来头不小:
有知名职场大V
有从业的资深HR
有精通VBA的Excel专家
小孙摸了摸还没有倒退太多的发际线。突然想问问自己,为啥要出现在这里?
他明明和身边的人格格不入。他,一个程序员,一个整日和编辑器打交道的宅男,怎么可能赢得过这么多经验丰富的老手?
从小到大,除了当班委要统计同学的家庭信息,他连Excel都没打开过几次啊!
——诶等等,为什么算工资,就一定要用Excel呢(•_•)?
小孙突然豁然开朗。
100人算薪大挑战
比赛结果出来了,小孙第一。用时35分钟,算薪10分钟,工资条分发25分钟(含员工确认)。所有人都没想到,区区一介码农,竟能问鼎第一!且用时短到不可思议!
——程序员是怎么算工资的?他到底怎么赢的?如果你很好奇,请直接看下面这段比赛现场实录:
↓↓百人算薪大挑战↓↓
我们一起回顾下这场激烈且精彩的算薪挑战:
(如果你没有流量看视频,就可以往下看了)
100名挑战者,算100人工资,2小时限时。现场绝大多数人选择用Excel来进行挑战,他们手忙脚乱地打开表格、列表头、整合数据、列公式、算工资、制作工资条……每一步都要消耗大量脑力和手速。
做表头ing...
整合数据ing...
制作工资条ing...
坐在电脑面前的小孙,却十分平静。
他稳如泰山地打开了一个页面,没错,正是他拔得头筹的制胜法宝——钉钉智能薪酬。
设置薪酬规则...
导入基础数据...
一键算工资...
通过钉钉智能薪酬,整个算薪过程一气呵成。复杂的考勤报表、薪资标准等报表,上传系统后会自动整合数据,无需像Excel那样人工手动整合,既方便又不容易出错。
薪酬计算的操作层面来说,智能薪酬也比Excel方便。将规则提前设置好后,挂钩考勤数据和基础薪资,系统一键生成。而Excel则需要手动输入各类函数公式得到计算结果,极容易选错行或列,或是输入错误公式。
也难怪小孙算薪如此迅速准确,引得其他选手纷纷鼓掌.gif
同时,拿到第一的小孙还通过智能工资条工具,给所有员工一键分发工资条,并且员工们都在短时间内进行了确认。
以往,大多数HR总觉得工资算好、工资条做完就完事儿了。但发工资条其实是跟员工的双向沟通,如果员工收到工资条后能给个反馈:有错误的及时告知,正确的也能及时确认并感谢,对双方来说,都挺暖心的。
而钉钉智能薪酬和智能工资条,正是提供了这样的沟通途径。就像小孙赛后采访说的——
好吧,以上全文,小美是编的。但程序员小孙是真的,智能薪酬和智能工资条好用也是真的。
最后,算工资很麻烦、发工资也很麻烦,希望每位HR都能通过钉钉智能薪酬和智能工资条,让月底结算工资的那几天轻松一些。
最后的最后,目前钉钉智能薪酬30天无理由退款钉钉智能工资条免费开放申请中
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